El cumplimiento de las regulaciones estatutarias y las reglas internas tiene la máxima prioridad en el Grupo Kautschuk. El éxito de nuestra empresa se basa en la Integridad y el Cumplimiento. Para cumplir con este estándar, es importante conocer cualquier posible mala conducta y ponerle fin. El Sistema de Denuncias del Grupo Kautschuk ofrece la oportunidad de reportar posibles conductas indebidas de empleados.
Examinamos cada informe detenidamente y lo seguimos sistemáticamente. Un pilar clave del sistema de denuncias es el principio de justicia procesal. También garantizamos la mayor protección posible para los denunciantes, las personas implicadas y los empleados que contribuyen a la investigación de la mala conducta reportada. Esto también incluye ofrecer oportunidades para informar y comunicarse de manera anónima. Aseguramos no realizar ningún paso para identificar a los denunciantes anónimos, que no abusan de nuestro Sistema de Denuncias. No se tolerará las represalias contra los denunciantes y todos los empleados que contribuyen a promover un comportamiento correcto en el Grupo Kautschuk. Las personas implicadas son consideradas inocentes hasta que se demuestre la violación. Las investigaciones se realizarán con la máxima confidencialidad. La información se procesará en un proceso justo, rápido y protegido.
Puedes reportar tus preocupaciones a través de un simple correo electrónico a [email protected]
Versión en Alemán
Korrektes und regelkonformes Verhalten hat für die Kautschuk-Group höchste Priorität. Unser Unternehmenserfolg fußt auf Integrität und Regeltreue. Damit wir diesem Anspruch gerecht werden können, ist es wichtig, von potentiellem Fehlverhalten zu erfahren und dieses abzustellen. Das Hinweisgebersystem der Kautschuk-Group bietet die Möglichkeit, potentielle Regelverstöße von Mitarbeiter*innen zu melden.
Wir prüfen jede Meldung und gehen ihr konsequent nach. Eine wichtige Säule des Hinweisgebersystems ist das Prinzip eines fairen Verfahrens. Zudem garantieren wir den größtmöglichen Schutz für Hinweisgebende, Betroffene sowie die bei der Aufklärung des Hinweises beteiligten Mitarbeiter*innen. Wir versichern keine Maßnahmen zu ergreifen, um anonyme Hinweisgeber*innen zu identifizieren, die unser Hinweisgebersystem nicht missbrauchen. Benachteiligungen von Hinweisgebenden und allen Personen, die dazu beitragen, richtiges Verhalten bei der Kautschuk-Group zu fördern, werden nicht toleriert. Für Betroffene gilt die Unschuldsvermutung, bis der Verstoß nachgewiesen ist. Die Ermittlungen erfolgen unter Einhaltung höchster Vertraulichkeit. Die Informationen werden im Rahmen eines fairen, schnellen und geschützten Prozesses bearbeitet.
Sie können Ihren Hinweis per einfacher E-Mail melden unter [email protected]